10月20日，濮阳市华龙区人民法院召开1-9月重点质效指标分析会，梳理总结前三季度工作，安排部署第四季度工作。党组书记、院长李凌燕出席会议并讲话。

    会上，各业务部门紧紧围绕1-9月审判执行质效情况，总结先进经验、排查短板弱项，深入分析原因、提出改进建议，对第四季度工作进行安排部署。

    会议要求：

    一是“关键少数”做好示范。第四季度时间紧、任务重，院领导、各部门负责人要率先拿出“冲刺”的态度和决心，在业务、管理、规范等重要方面发挥示范带头作用，层层压紧压实责任，提高阅核实效、做实审判管理、提升队伍能力，以“关键少数”带动“绝大多数”。

    二是“事无巨细”抓好具体。紧紧围绕1-9月审判执行质效情况，进一步分析各类承办案由的优势、短板，重点以提升“质量”和“效率”为目标，制定有针对性、具体可行的提升举措，实行“清单化”管理，确保执法办案、审判管理、程序规范等各项重点工作落地落细。

    三要“雷厉风行”抓好落实。要将任务目标和工作责任压实到各条线、各承办人，明确院领导、中层正副职、一线办案团队、辅助人员各层级的责任，形成“一级抓一级、层层抓落实”的管理格局。整体提升队伍抓落实的能力，形成“会干事、能成事、敢担当”的工作导向，凝聚工作合力，为顺利完成全年工作目标而共同奋斗。